-
Suured ideed, säravad karakterid ja inimlikkus
Mul on olnud kirev elu, aga alles viimasel kahel aastal olen kokku puutunud juhina inimeste motiveerimise, […]
Loe pikemalt -
Kolmanda sektori juhtimise eripärad pakuvad väljakutset igale juhile
Tööriistad, mille abil ettevõtte või organisatsiooni juht tulemusi saavutab, on üldjuhul samad. Tsiteerides üht Eesti parimat […]
Loe pikemalt -
Kas lillekimbuga saab juhtimist arendada?
Eesti juhtimiskultuur on läbinud viimase 35 aasta jooksul mitmeid arenguetappe. Kas saame öelda, et oleme kuskile […]
Loe pikemalt -
Juht ei tea, mida ta ei tea – seni, kuni saab võimaluse näha
Ann Leppiman: “See programm aitab juhtidel märgata seda, mida nad ise veel ei tea.” Ann on […]
Loe pikemalt -
Teele Dintsenko: “Kui juhtide silmad säravad, tean, et see töö on õige.”
Programmi eestvedaja Teele Dintsenko roll on olnud kandvam, kui esmapilgul paistab. Tema jaoks on Haridusjuhtide Praktikaprogramm […]
Loe pikemalt -
Tiia Tiisler: “Ainult terve juht saab toetada tervet meeskonda.”
Haapsalu Kutsehariduskeskuse õppedirektor Tiia Tiisler sukeldus praktikasse Boltis, et õppida, kuidas juhtimine toimib väljaspool haridust. See […]
Loe pikemalt -
Kristiina Himma-Maasoo: “Koolijuht on ühemeheorkester ja see ei ole jätkusuutlik.”
Bolt Foodi klienditoe regionaaljuht Kristiina Himma-Maasoo sattus programmi läbi ootamatu kutse, kuid leidis sellest kogemusest enda […]
Loe pikemalt -
Programm, mis muudab juhtimiskultuuri hariduses
Lugu sellest, kuidas sündis Haridusjuhtide Praktikaprogramm ja miks Fontes selle eest seisab. Haridusjuhtide praktikaprogramm on palju […]
Loe pikemalt -
Edgar Roditšenko: “Kui tahad muutust juhtida, pead ise muutuma.”
Tallinna Mahtra Põhikooli direktor Edgar Roditšenko liitus Haridusjuhtide praktikaprogrammiga pöördehetkel – sisetunne ütles, et areng vajab […]
Loe pikemalt -
Mikk Marran: “Looksin võimaluse erasektori tippjuhidele minna vaheaastal kooli juhtima.”
RMK peadirektor Mikk Marran oli üks neist, kes avas uksed haridusjuhile juhtimispraktikaks. Tema vaade näitab, kui […]
Loe pikemalt
