Uudised

  • Programm, mis muudab juhtimiskultuuri hariduses

    Lugu sellest,  kuidas sündis Haridusjuhtide Praktikaprogramm ja miks Fontes selle eest seisab. Haridusjuhtide praktikaprogramm on palju […]

    Loe pikemalt
  • Edgar Roditšenko: “Kui tahad muutust juhtida, pead ise muutuma.”

    Tallinna Mahtra Põhikooli direktor Edgar Roditšenko liitus Haridusjuhtide praktikaprogrammiga pöördehetkel – sisetunne ütles, et areng vajab […]

    Loe pikemalt
  • Mikk Marran: “Looksin võimaluse erasektori tippjuhidele minna vaheaastal kooli juhtima.”

    RMK peadirektor Mikk Marran oli üks neist, kes avas uksed haridusjuhile juhtimispraktikaks. Tema vaade näitab, kui […]

    Loe pikemalt
  • Iga lõpp on millegi uue algus

    Aprilli alguses lõppes Fontese XVIII mentorprogramm, kus osales seni suurim väljaõppegrupp mentoreid. Tegemist oli suurepärase sünergiaga […]

    Loe pikemalt
  • Küsin meeskonnaliikmetelt küsimusi – kas olengi coachiv juht?

    Juba viis ja rohkemgi viimast aastat räägime, et muutunud on töötajate ootused juhtimisele. Ühelt poolt tuuakse […]

    Loe pikemalt
  • Viimane võimalus! Arengurakett: Mentoriks olemise kunst

    Viimane võimalus liituda! Arengurakett: Mentoriks olemise kunst 29. mai 2025 | Eesti Panga Iseseisvussaal Mentorlus on […]

    Loe pikemalt
  • “Ära püüa olla täiuslik!” – Mari Aak räägib juhtimise inimlikust poolest ja mentorluse aususest

    29. mail astub Arenguraketi lavale Mari Aak – juht, kes on kogenud, mida tähendab olla menteena […]

    Loe pikemalt
  • Kas sa teeksid sama tööd ka siis, kui ei peaks raha ega teiste inimeste peale mõtlema?

    See on hea küsimus mõtterännaku alustamiseks, mis viib sind parimal juhul puhta arusaamiseni oma kutsumusest ja […]

    Loe pikemalt
  • 10 aastat värbamises – digitaliseerumine, bränding ja paindlikkus on muutnud mängureegleid

    Olles tänaseks 10 aastat värbamisvaldkonnas tegutsenud, väidan julgelt, et muutused, mida olen näinud ja kogenud, on […]

    Loe pikemalt
  • Eneseareng ja vaimne tervis: jätkusuutliku tööelu alustalad

    Töömaailm muutub kiiresti — ootused kasvavad, infovoog ei rauge. Tänases keskkonnas ei saa tööheaolu enam hinnata […]

    Loe pikemalt